10月14日，碧水源“膜力云”研修學院揭牌儀式在北京TBD水廠舉行，公司屬哈爾濱群力西、河南商丘、長沙雷鋒、西安草灘等四大研修基地及近200家運營公司線上聯(lián)動。

“膜力云”研修學院的成立，是碧水源在水務行業(yè)深度轉型的關鍵時期，著力打造水務數(shù)字化運營核心競爭能力的重要舉措。“學習力即競爭力”，公司將通過“體系化、平臺化、戰(zhàn)略化”的人才系統(tǒng)建設，助力水務數(shù)字化運營的全面升維，為公司持續(xù)引領行業(yè)變革提供人才引擎。

直面行業(yè)深刻轉型，夯實運營核心競爭力

當前，水務行業(yè)已邁入從“增量擴張”到“存量競爭”的深刻轉型期，數(shù)字化水務運營與綠色低碳轉型成為核心發(fā)展方向，而具備技術深度、管理能力與創(chuàng)新思維的復合型人才，已成為企業(yè)突破運營瓶頸、領跑行業(yè)發(fā)展的關鍵支撐。

（采用碧水源“膜力云”技術的昌平TBD再生水廠）

碧水源將數(shù)字化水務運營視為核心競爭力的重要組成部分，而高水平的專業(yè)人才，正是支撐這一戰(zhàn)略的關鍵基石。面對降本增效、精細化運營等核心訴求，亟需一批精通工藝、設備、智能化與數(shù)據(jù)分析的復合型人才。“膜力云”研修學院的建立，正是碧水源為構建體系化人才梯隊交出的一份戰(zhàn)略答卷。構建“四位一體”培養(yǎng)閉環(huán)，打造高精尖人才矩陣碧水源“膜力云”研修學院以“以水為脈，創(chuàng)領未來，打造世界一流服務運營企業(yè)”為宗旨，肩負“鑄就水務英才之魂，育膜技術匠人之心”的使命，秉持“創(chuàng)新、共享、責任、卓越、利他”的價值觀，構建“標準化賦能體系、全員能力躍升機制、組織價值創(chuàng)造路徑”三大支撐。學院設立三大職能部門與五大研修基地，形成覆蓋全國的培訓網(wǎng)絡。

在課程設計上，學院創(chuàng)新采用“必修+選修+特色精選”三維模式，為高級管理者、中層骨干及項目核心人員量身定制培訓內(nèi)容，實現(xiàn)精準賦能。

（實現(xiàn)“四化”管理的長沙梅溪湖水質凈化廠）

各培訓基地著力打造“理論教學—實踐訓練—成果轉化—持續(xù)迭代”四位一體的培養(yǎng)閉環(huán)。學院的承辦主體運營事業(yè)部，近幾年通過系統(tǒng)化內(nèi)訓，全面提升了團隊業(yè)務能力，并將節(jié)能降耗與“四化”管理落到實處，運營成本持續(xù)下降，業(yè)績顯著增長，充分驗證了人才建設對管理和經(jīng)營的拉動作用。強化人才引擎，邁向世界一流水務運營“膜力云”研修學院的成立，是碧水源踐行“全周期高質量發(fā)展”理念的戰(zhàn)略舉措，也為推動水務運營從“標準化、精細化”向“集約化、數(shù)智化”躍升提供堅實支撐。

展望未來，學院將持續(xù)依托系統(tǒng)化培訓體系與實戰(zhàn)化教學特色，致力于培養(yǎng)“學習型、能力型、專業(yè)型、創(chuàng)新型”的高素質團隊，為碧水源打造世界一流水務運營品牌、引領膜技術持續(xù)創(chuàng)新，注入源源不斷的人才動能！